Постановление №1103 об утверждении Положения об оплате труда работников органов местного самоуправления муниципального образования Апшеронский район

Приложение

к Положению
об оплате труда работников органов
местного самоуправления
муниципального образования
Апшеронский район, замещающих
должности, не являющиеся
должностями муниципальной службы
муниципального образования
Апшеронский район

РАЗМЕРЫ
должностных окладов работников органов местного самоуправления муниципального образования Апшеронский район, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы муниципального образования Апшеронский район

Начальник Финансового управления
администрации муниципального
образования Апшеронский район О.В. Чуйко

Приложение

УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации
муниципального образования
Апшеронский район
от _______________ № _________

ПОЛОЖЕНИЕ
об оплате труда работников органов местного самоуправления муниципального образования Апшеронский район, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы муниципального образования Апшеронский район

1. Общие положения

Настоящее Положение об оплате труда работников органов местного самоуправления муниципального образования Апшеронский район, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы муниципального образования Апшеронский район (далее — Положение) разработано в целях упорядочения их оплаты труда.

2. Оплата труда

1. Оплата труда работников органов местного самоуправления муниципального образования Апшеронский район, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы муниципального образования Апшеронский район (далее — работники), состоит из месячного должностного оклада (далее — должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее – дополнительные выплаты).

2. Размеры должностных окладов, применяемые при формировании фонда оплаты труда работников, устанавливаются в соответствии с приложением к Положению.

3. Должностные оклады увеличиваются (индексируются) в сроки и в пределах размера повышения (индексации) должностных окладов лиц, занимающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в муниципальном образовании Апшеронский район, если иное не установлено решением Совета муниципального образования Апшеронский район о районном бюджете.

При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

4. К дополнительным выплатам относятся:

1) ежемесячное денежное поощрение — в размере 2 должностных окладов;

2) ежемесячная надбавка за сложность и напряженность труда — в размере до 150 процентов должностного оклада, порядок выплаты и конкретный размер которой определяются работодателем;

3) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается в пределах фонда оплаты труда), порядок выплаты которых определяется работодателем;

4) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь — в размере 4 должностных окладов, выплачиваемые в соответствии с положением, утверждаемым работодателем;

5. При формировании фонда оплаты труда работников сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):

1) ежемесячного денежного поощрения — в размере 24 должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки за сложность и напряженность труда — в размере 12 должностных окладов;

3) премий по результатам работы:

а) в размере 8 должностных окладов (за исключением работников, замещающих должность «водитель легкового автомобиля»);

в) в размере 34 должностных окладов для работников, замещающих должности «водитель легкового автомобиля»;

4) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи — в размере 4 должностных окладов.

6. Работодатель имеет право перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктом 5 настоящего Положения.

Начальник Финансового управления
администрации муниципального
образования Апшеронский район О.В. Чуйко