В Кубанском аграрном университете обсудили будущее села и агробизнеса в регионе

Представители Министерства сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Краснодарского края, работодатели и работники предприятий АПК, студенты, преподаватели, научное сообщество говорили о решении проблемы обеспечения кадровой безопасности на селе, привлечения молодых специалистов. В дискуссии приняли участие федеральный координатор проекта партии «Единая Россия» — «Выбирай своё», заместитель руководителя фракции «Единая Россия» Государственной Думы ФС РФ Сергей Морозов и депутат Государственной Думы ФС РФ, председатель Краснодарского краевого профобъединения Светлана Бессараб.

Краснодарский край, несмотря на широкое развитие сельского хозяйства, занимает лидирующую позицию по кадровому дефициту в агросекторе. Число вакансий в кубанском агропромышленном комплексе выросло на 15,5%. При этом количество соискателей работы снизилось на 23%. И это несмотря на рост зарплат в сфере АПК. В числе востребованных специалистов в отрасли: агрономы, ветврачи, слесари КИПиА, а также специалисты по охране труда, строители, инженеры и технологи.

Кубанский государственный аграрный университет — один из признанных лидеров высшего аграрного образования в России, крупнейший в ЮФО центр науки, образования и инноваций. В настоящее время на 18 факультетах обучается более 15 тысяч студентов по очной и заочной формам.

Сергей Морозов высоко оценил качество подготовки специалистов для агропромышленного сектора в регионе. Он сказал, что выпускники сельскохозяйственного вуза на хорошем уровне владеют знаниями в области генетики и селекции, знают методы клеточной и генной инженерии для создания новых перспективных форм основных сельскохозяйственных растений и прорывных технологий. По его мнению, всё это чрезвычайно важно для развития импортозамещения в агропромышленном комплексе страны в условиях санкций, восстановления продовольственной независимости России.

«Молодые специалисты сегодня готовы работать на селе, если созданы хорошие условия для реализации их амбиций, есть возможности для карьерного роста и достойная заработная плата. Необходимо проводить регулярный мониторинг уровня заработных плат на предприятиях отрасли, а также вести активную работу со студентами, привлекать их на практики и стажировки с целью развития и удержания в профессии. Нужны активные программы от государства, мотивирующие работать по профессии в сельской местности и обеспечивающие комфортную жизнь молодого специалиста, а это жильё, инфраструктура, досуг», — прокомментировала депутат Государственной Думы РФ, лидер кубанских профсоюзов Светлана Бессараб.

В данный момент к таким программам можно отнести программу Краснодарского края «Комплексное развитие сельских территорий» утвержденную постановлением губернатора края 28 декабря 2023 года. Ее финансирование в 2024–2026 годах составит 821 млн рублей. Программа должна стать инструментом, с помощью которого будут решаться основополагающие проблемы: повышение уровня и качества жизни на селе, привлечение молодых специалистов, закрепление квалифицированных кадров в аграрном секторе экономики, социальной сфере.